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STELLENAUSSCHREIBUNG
Umweltpädagoge (m/w/d)
für unsere Kinder- und Jugendfarm
16 Stunden/Woche

Wir sind die Hans-Wendt-Stiftung, einer der größten freien Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Bremen. Seit über 100 Jahren liegt uns das Wohl von Kindern, Jugendlichen und deren Familien am Herzen. Unsere rund 400 Mitarbeiter*innen setzen tagtäglich ihre Expertise und Erfahrung in den vielfältigen Leistungsbereichen für junge Menschen und ihre Familien ein. Unsere Stiftung ist etabliert und wir wachsen stetig – derzeit sind wir an 39 Niederlassungen in Bremen und „umzu“ tätig. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Wir suchen ab 01.03.2025 eine Umweltpädagogen (m/w/d) – oder vergleichbare Ausbildung – für unsere Kinder- und Jugendfarm für 16 Stunden/Woche als Elternzeitvertretung. Die Stelle ist befristet bis zum 28.02.2026.

IHRE AUFGABE
Als Umweltpädagog*in der Kinder- und Jugendfarm Borgfeld vermitteln Sie Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Wissen rund um den Klimawandel und können verschiedene Perspektiven zur globalen Klimagerechtigkeit aufweisen. Sie ermöglichen positive und erlebnisorientierte Umwelterfahrungen und nutzen das Gelände der Jugendfarm für unmittelbare Begegnungen mit der Natur. Sie bauen Kooperationen auf und führen Veranstaltungen für Schulen und Kindergärten durch. In den Ferien planen und leiten Sie Ferienprogramme mit dem Schwerpunkt der Klimaschutzbildung. Netzwerk- und Gremienarbeit sowie Drittmittelaquise zählen zu den weiteren Aufgaben.

DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN
• Erfahrungen in der Natur- und Umweltpädagogik mit Kindern und Jugendlichen
• Grundverständnis für das Themenfeld „Energie, Klima- und Ressourcenschutz“
• selbständiges Arbeiten, Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Organisationsgeschick und einen effizienten kooperativen Arbeitsstil
• Identifikation mit den Klimaschutzzielen Bremens
• Erfahrung in der Abwicklung drittmittelfinanzierter Projekte
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den PC-Standartsoftware (MS Office)

DAFÜR BIETEN WIR IHNEN
• einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• ein attraktives, in Anlehnung an den Tarifvertrag TV-L / SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge VBL / VWL / 30 Tage Urlaub / Fortbildung
• regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Fachberatung
• eine abwechslungsreiche, kreative Tätigkeit in einem dynamischen, motivierten Team
• vielfältige Beteiligungsmöglichkeiten in der Gesamtorganisation der Hans-Wendt-Stiftung
• attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. EGYM Wellpass, Bikeleasing

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 06.02.2025 an die Personalabteilung der Hans-Wendt-Stiftung (gerne per E-Mail an: bewerbung@hwst.de). Rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserer Gemeinschaft freuen sich schon auf Sie.

Mehr Information über uns finden Sie unter www.hans-wendt-stiftung.de.